Ho perso l’attestato del corso in sicurezza sul lavoro, cosa devo fare per recuperare l’attestato perso?
L’attestato sicurezza sul lavoro perso può essere causa di problemi poichè rende difficile dimostrare di avere ricevuto l’adeguata formazione o aver addestrato il lavoratore. Infatti l’azienda e il datore di lavoro, in caso di controlli, devono essere in grado dimostrare di avere adempiuto agli obblighi formativi previsti dal D.Lgs. 81/2008 in tema di sicurezza dei lavoratori.
Nel caso in cui siano eseguiti dei controlli da parte delle autorità competenti, la mancanza dell’attestato può causare l’emissione di una sanzione nei confronti dell’azienda e dal datore di lavoro. Questo per il fatto che l’azienda sottoposta alle procedure di verifica deve presentare il certificato di avvenuta formazione.
Per questo motivo, il datore di lavoro deve fare attenzione a conservare gli attestati in modo adeguato. Cosi come ad essere in grado di poterli visionare facilmente per verificarne la validità.
Solitamente mantenere copia elettronica in backup dati degli attestati può essere una buona idea. Tuttavia può accadere che l’attestato di formazione vada disperso oppure distrutto per cause non dipendenti dal datore di lavoro, dell’azienda o del lavoratore. Pensiamo ad esempio ad un eventuale incendio o perdita di documentazione a causa di un trasferimento della sede aziendale, cancellazione di un hard disk e altro.
Cosa fare allora per recuperare l’attestato sicurezza sul lavoro perso?
La competenza del rilascio del certificato è dell’ente che organizza o cura direttamente la formazione. Per questo motivo basterà ricordarsi l’organizzazione organizzatrice del corso e chiedere l’emissione di un certificato attestante la formazione in sostituzione di quello smarrito.
Il soggetto formatore, infatti, è tenuto a conservare per un periodo di tempo non inferiore ai 10 anni il “Fascicolo del Corso”. All’interno del fascicolo sono contenuti i dati anagrafici di partecipanti, l’elenco discenti, il nominativo docente, contenuti formativi, ora, inizio, fine e test di verifica finale.
Precisiamo che, in ogni caso, occorre prestare attenzione alla validità temporale dell’attestato formativo. La formazione dei lavoratori e del datore di lavoro deve essere, infatti, periodicamente aggiornata con specifici corsi di aggiornamento. Nel caso in cui, conseguito l’attestato, non si proceda ad aggiornare la formazione, lo stesso perde di validità e il personale non è più abilitato allo svolgimento della sua mansione.
In caso di mancato aggiornamento, non si potrà affermare che l’attestato sicurezza sul lavoro perso è un’attenuante per evitare sanzioni da parte delle competenti autorità di controllo.
BUONGIORNO VORREI UN INFORMAZIONE HO PERSO L ATTESTATO SULLA SICUREZZA FATTO A MODENA PER CONTO DI UNA COOPERATIVA FALLITA L ANNO SCORSO MRJOB
Salve, in relazione alla sua domanda occorrerebbe comprendere come è stato organizzato il corso. La documentazione deve essere conservata per 10 anni dalla data del corso. Se possiede dei contatti di qualche rappresentante della cooperativa dovrebbe contattarli per conoscere su come hanno disposto per la conservazione degli attestati.
Buona sera sono Danila Alin e ho bisogno del attestato della sicurezza io lavoro a Chiarano alla ditta SDGR ASSEMBLAGGIO DI ANFUSO SIMONE. GRAZIE
Salve, per svolgere un corso in sicurezza sul lavoro con AGRsicurezza può scegliere il corso dalla seguente pagina https://www.agrsicurezza.it/ e contattarci tramite il modulo di contatto per darci maggiori indicazioni relativamente al corso che le occorre. Provvederemo a fornirle le indicazioni del caso.
Salve ho fatto un corso sulla sicurezza generale e ho perso l’unica copia del attestato
Salve, deve rivolgersi all’organizzazione presso cui ha svolto il corso oppure al sul datore di lavoro che le ha fatto svolgere il corso al fine di ottenere una copia.
Vorrei sapere ho lavorato 10 anni fa in Olanda, ora dovrei tornare li, ma non trovo più il mio VCA? Come posso fare?
Dovrebbe provare a contattare l’ente che le ha rilasciato il VCA e chiederne un duplicato. Ad ogni modo essendo passati 10 anni, le consiglierei di prendere un nuovo certificato
La mia azienda non vuole darmi gli attestati dove o fatto il corso mi dicono che loro non li anno come faccio
al riguardo posso dirle che, in caso di richiesta, l’azienda o l’ente di formazione sono tenute a consegnare una copia dell’attestato al lavoratore. L’ente di formazione è tenuto a conservare copia dei registri e la documentazione per 10 anni, cosi come l’azienda è tenuta a conservare gli attestati. Conseguentemente entrambi non possono affermare di non averli. Tuttavia molte aziende non li rilasciano perchè ritengono di aver sostenuto dei costi per la formazione del lavoratore e perciò non vogliono rilasciare una sorta di agevolazione ad un’altra azienda che potrebbe assumere lavoratori già formati da altre aziende risparmiando sui costi della formazione. Su questo punto provi a leggere il post che avevamo scritto con riguardo alla conservazione attestazione dell’avvenuta della formazione. legga il post cliccando qui
Ad ogni modo, le consiglio di evitare eventuali contenzioni con l’azienda o l’ente formativo, consideri che il costo della formazione è carico del datore di lavoro ovvero dall’azienda. Per questo motivo in caso di nuova assunzione sarà il suo nuovo datore di lavoro a doverla formare. I corsi di formazione solitamente hanno generalmente costi accessibili. Anche nel caso le voglia conseguire un corso di abilitazione più specialistico come ad esempio per l’utilizzo di macchine lo potrebbe anche svolgere da solo e ottenere l’attestato. In ogni caos è una sua scelta.
Perché dove ho lavorato non mi lasciano l attestato sulla sicurezza del lavoro
le motivazioni per cui alcune aziende non rilasciano l’attestato possono essere varie e disparate. Pensiamo ad esempio rapporti burrascosi tra azienda e dipendente, oppure per timore che il dipende prenda l’attestato e lasci l’azienda, allo stesso modo potrebbe essere anche per scarsa volontà di trasparenza nei confronti dei lavoratori, cosi come per il fatto che l’azienda considera di aver eseguito la formazione a proprie spese ed investito sulla stessa considera di non dover nulla al dipendente.
Anche se per legge le aziende sono tenute a conservare copia dell’attestato per poter dimostrare di aver svolto la formazione, tuttavia questo non preclude la possibilità di rilasciarne copia al dipendente che ne faccia richiesta. Sul tema può dare un’occhiata anche a questo post sulla conservazione dell’attestazione di avvenuta formazione del dipendente <===(clicca per leggere). In sintesi per quanto detto sopra è comprensibile che il rilascio di una copia dell’attestato dipende principalmente dalla sensibilità dell’azienda e/o del datore di lavoro. Infatti anche se la legge prevede che in caso di richiesta, il dipendente ha diritto a ricevere copia dell’attestato può capitare che alcune azienda non ne rilascino copia.
Salve, nella vecchia azienda in cui lavoravo e mi sono licenziata qualche giorno fa feci un corso sulla sicurezza ad alto rischio per la metalmeccanica. Ora cambierò lavoro e vorrei non dover ripetere inutilmente il corso. Il mio datore di lavoro è obbligato a darmi quell’attestato? Continua a rimandare senza farmelo avere. Se non vuole farmelo avere come posso fare?
Sara, non so se hai avuto modo di dare un’occhiata anche al post sulla conservazione dell’attestazione di avvenuta formazione del lavoratore. In breve il datore di lavoro ha il dovere di conservare l’attestazione, ma anche il lavoratore ha diritto in caso di richiesta a riceverne una copia. Purtroppo come già scritto nei procedenti post, alcuni datori non sono contenti di rilasciare la copia dell’attestato al dipendente per vari motivi, condivisibili o no. Ti informo che nel caso in cui il corso è stato svolto da un ente di formazione, hai diritto a richiedere la copia dell’attestato anche all’ente formativo. Questo per il semplice fatto che oltre al datore di lavoro, anche l’ente di formazione è tenuto a conservare la documentazione formativa per 10 anni e rilasciarne copia su richiesta. Quindi un primo consiglio che ti do è quello di provare a rivolgere la tua richiesta all’ente di formazione dove hai svolto il corso. Tuttavia entrambi, specie se il datore di lavoro ha comunicato di non rilasciarti l’attestato, potrebbero non volerti rilasciare la copia.
Conseguentemente per rispondere alla tua domanda su cosa fare se non vogliono darti l’attestato, come illustrato nel post che ti ho indicato più sopra, esiste un provvedimento del Garante Privacy che ha indicato che il dipendente ha diritto ad ottenere copia dell’attestato. Per questo motivo, potresti chiedere di veder riconosciuto l’accesso ai dati ed estrarne copia ai sensi degli art. 15-22 del Regolamento UE GDPR 679/2106. Detto in altre parole, dovresti notificare una richiesta formale di ottenere copia dell’attestato. In caso l’ente di formazione o il datore di lavoro continuino a non rilasciati l’attestato, potrai proporre reclamo al garante della privacy. Detto questo, tuttavia vorrei farti riflettere sul fatto che, per la legge la formazione dei lavoratori è un obbligo che deve adempiere il datore di lavoro, senza costi a carico dei dipendenti. I costi dei corsi di formazione in sicurezza sul lavoro, a parte qualche corso particolare, verosimilmente non sono proibitivi e solitamente accessibili. Per questo un nuovo datore di lavoro può senza difficoltà formarti nuovamente. Un suo futuro nuovo datore di lavoro che abbia intenzione di assumerla potrà facilmente istruirla e ottenere un nuovo attestato. In questo modo eviti controversie con il precedente datore di lavoro per farti rilasciare la copia dell’attestato, anche considerato che un’eventuale controversia potrebbe avere risvolti legali, dato che purtroppo il riconoscimento dei diritti comporta l’attivazione di procedure formali ed un’eventuale ricorso alle autorità.
Buona sera io ho perso l’attestato ASA come posso avere l’originale?
dovrebbe contattare l’ente di formazione dove ha svolto il corso e che le ha rilasciato l’attestato. Quindi chiedere il rilascio di copia dell’attestato.